Solliciter le Groupement d’Employeurs Emploi & Compétences, présente un réel intérêt économique pour l’entreprise. En effet, il existe différents dispositifs financiers avantageux pouvant être mis en place, comme :

  • L’allègement des cotisations patronales
  • Une exonération totale des cotisations patronales si l’alternant a 45 ans voire plus âgé
  • Une aide à l’embauche des demandeurs d’emplois et des candidats